Jeżeli uważasz, że poniższy komentarz powinien zostać usunięty, wypełnij formularz

Przerost zatrudnienia w UM jest i to sprawa oczywista, świadczą o tym audyty obciążenia pracą. Przyjrzyjcie się UM w Turku ilu tam jest zatrudnionych w UM, ilu jest tam mieszkańców i jak rozwija się Turek. Pamiętajcie też, że każdy nowy chce mieć swoich zaufanych zarządzających współpracowników a nie takich, którzy za plecami mu d..ę obrabiają. Czy UM Koło stać na tylu dyrektorów, naczelników, kierowników ? Likwidacja zbędnych stanowisk i lepsze zarządzanie pracownikami sprawi, że sytuacja ulegnie zdecydowanej poprawie :) Dajcie czas temu człowiekowi popracować. To nie jest kolejny nauczyciel na stołku burmistrza. Poprzednicy co narobili to teraz trzeba posprzątać. Pozdrawiam.