Zmiany w składkach zdrowotnych dla przedsiębiorców od 2026 roku

Zakres zmian w składkach zdrowotnych

Nowa ustawa wprowadza modyfikacje w podstawie wymiaru składki zdrowotnej dla przedsiębiorców. Zmiany obejmują osoby rozliczające się według skali podatkowej oraz w formie podatku liniowego. Według nowych przepisów, będą one płaciły stałą, niską składkę zdrowotną wynoszącą 9% od 75% minimalnego wynagrodzenia. Składka ta dotyczy przedsiębiorców, którzy w danym miesiącu osiągają dochód do wysokości 1,5-krotności przeciętnego wynagrodzenia w sektorze przedsiębiorstw w czwartym kwartale roku poprzedniego. W przypadku przekroczenia tego progu, składka wyniesie dodatkowo 4,9% od nadwyżki ponad 1,5-krotność przeciętnego wynagrodzenia.

Zmiany dla różnych form rozliczeń podatkowych

Osoby rozliczające się w formie ryczałtu od przychodów ewidencjonowanych będą również podlegały nowym regulacjom. Będą płaciły stałą, niską składkę zdrowotną obliczoną na 9% od 75% minimalnego wynagrodzenia. Zmiana dotyczy przedsiębiorców, którzy osiągają miesięczne przychody do wysokości 3-krotności przeciętnego wynagrodzenia w sektorze przedsiębiorstw z czwartego kwartału roku poprzedniego. Po przekroczeniu tej kwoty, dodatkowa składka wyniesie 3,5% od nadwyżki.

Dla osób rozliczających się w formie karty podatkowej, składka zdrowotna również ustalona została na poziomie 9% od 75% minimalnego wynagrodzenia za pracę. Przedsiębiorcy ci, podobnie jak poprzednie grupy, zyskają na nowych regulacjach, które mają zapewnić stabilizację finansową oraz uproszczone rozliczenia.

Koniec odliczeń od podatku dochodowego

Jednym z kluczowych aspektów ustawy jest konieczność rezygnacji z możliwości odliczenia części składek zdrowotnych od podatku dochodowego. Odtąd, przedsiębiorcy rozliczający się podatkiem liniowym, ryczałtem od przychodów ewidencjonowanych oraz kartą podatkową nie będą mogli odliczać kosztów ubezpieczenia zdrowotnego ani od dochodu, ani od przychodu, ani wliczać ich do kosztów uzyskania przychodów.

Nowa ustawa została przyjęta przez Sejm i przekazana do Senatu. Zakłada się, że przepisy wejdą w życie 1 stycznia 2026 roku, przynosząc zmiany, które będą miały szerokie implikacje dla sektora przedsiębiorców.